Als recruiter weet je hoe belangrijk het is om het juiste talent aan te trekken. Zichtbaar en vindbaar zijn is misschien wel het allerbelangrijkste. Bij
Helaas zie ik ze nog dagelijks voorbijkomen: nietszeggende vacatureteksten. Er zijn nog genoeg bedrijven die denken dat ze hiermee geschikte kandidaten zullen vinden. Ik zie